2025 육아휴직 급여, 육아휴직 기간, 한부모 가족, 다자녀 가구 혜택 등 총정리

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2025 육아휴직 급여, 육아휴직 기간, 한부모 가족, 다자녀 가구 혜택 등 총정리

아리야60 2025. 1. 8. 14:20

2025년부터 육아휴직 급여가 큰 폭으로 인상됩니다. 지원 정책 확대를 통해 한부모 가정과 다자녀 가구에도 보다 많은 혜택이 제공된다고 하는데요, 이런 변화는 자녀를 양육하고 있는 저를 포함한 모든 부모님들의 경제적 부담을 조금이나마 덜어줄 것으로 기대됩니다. 자세한 내용 함께 확인해 봅시다~ 😊

2025 육아휴직 급여, 육아휴직 기간, 한부모 가족, 다자녀 가구 혜택 등 총정리

■ 육아휴직 급여 인상

· 육아휴직 급여:
월 최대 150만 원

→ 250만 원

· 사후지급 방식 폐지:
휴직 중 75%,
복직 후 25% 지급
→ 휴직 중 100% 지급

· 부모 모두 육아휴직하면
첫 달 200만 원
→ 250만 원

· 한부모 근로자가

육아휴직하면
첫 3개월 250만 원
→ 300만 원

육아휴직급여 신청하기

■ 육아휴직 기간 확대

· 최대 1년
→ 최대 1년 6개월

* 부모 모두 3개월
이상 사용하거나
한부모 또는
중증 장애아동의
부모일 경우

■ 한부모 가족 지원 확대

· 아동양육비 지원 확대
- 자녀 1인당:
월 21만 원
→ 월 23만 원

- 24세 이하 청소년 한부모:
월 35만 원
→ 월 37만 원

- 학용품비 지원 대상:
중·고등학생
→ 초·중·고등학생

· 양육비 선지급제 도입
(2025년 7월 시행)

- 양육비를 못 받고 있는
한부모가족에게
국가가 양육비
우선 지급
* 비양육자에게 회수 예정

- 중위소득 150% 이하
가구의 자녀 1인당
월 20만 원,
만 18세까지 지원

아이돌봄서비스 신청하기

■ 늘봄학교 대상 및 서비스 확대 (2025년 3월 시행)

· 대상:
2024년 초등학교 1학년
→ 2025년: 초등학교 1~2학년

· 추진배경:
교육기회 보장을 통한
교육격차 해소 및
사교육비 경감 등
자녀 양육 부담 완화

늘봄학교는 정규수업 외
학교와 지역사회의
다양한 교육자원을 연계해
학생의 성장·발달을 위한
종합 교육프로그램을
제공합니다.

■ 다자녀 가구 혜택 확대

[K-패스 환급 비율]
· 2자녀 이상:
적립률 30%, 600원
(2000원 기준 환급금)

· 3자녀 이상:
적립률 50%, 1000원
(2000원 기준 환급금)

다자녀 가구 이용자는
K-패스 앱· 누리집에서
“My 메뉴→다자녀 정보”에서
인증한 뒤 환급률
상향 신청 가능

월 15회 이상 대중교통 이용 시
최대 60회까지 지출한
대중교통비 일부를
환급받을 수 있는
‘K-패스’의 다자녀 가구
혜택이 신설됐습니다.